Neu an der Spitze: Strategien für die ersten 100 Tage als Führungskraft

In dieser spannenden Episode von ‘Der Humanunternehmer’ tauchen wir tief in die Welt der Führung ein und beleuchten einen der kritischsten Momente in jeder Führungskarriere: die ersten 100 Tage in einer neuen Führungsposition.

Diese Tage sind oft ein Weichensteller – sie können den Grundstein für zukünftigen Erfolg legen oder unerwartete Herausforderungen mit sich bringen. In dieser Folge erfährst du, wie du diesen entscheidenden Zeitraum optimal nutzen kannst, um deine Führungsrolle mit Selbstbewusstsein und Klarheit zu festigen.

Was dich erwartet:

Von der Vision zur Wirklichkeit: Lerne, wie du eine klare und umsetzbare Vision für dich und dein Team entwickelst.
Die Kunst des Ermöglichens: Entdecke, wie du als Führungskraft mehr als ein Vorgesetzter sein kannst – ein Ermöglicher, der das Beste in seinen Mitarbeitern hervorbringt.
Kommunikation ist der Schlüssel: Erfahre, wie du durch effektive Kommunikation Vertrauen und eine starke Teamdynamik aufbaust.
Individuelle Führungsstile: Wir diskutieren, warum es wichtig ist, den eigenen Führungsstil zu finden und wie du ihn an verschiedene Situationen und Teammitglieder anpasst.
Lektionen aus der Praxis: Lausche inspirierenden Geschichten und praktischen Tipps von erfahrenen Führungskräften und Experten.
Diese Episode ist ein Muss für alle, die neu in Führungspositionen sind oder sich darauf vorbereiten, eine solche Rolle zu übernehmen. Sie ist aber auch für erfahrene Führungskräfte geeignet, die ihre Führungskompetenzen weiterentwickeln möchten.

Tritt unserem Dialog bei und entdecke, wie du in den ersten 100 Tagen als Führungskraft einen bleibenden Eindruck hinterlassen und dein Team zu neuen Höhen führen kannst.

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